María José Bosch
Investigadores y expertos
Investigadores y expertos
María José Bosch
- Universidad de los Andes
- De Chile
- Receptivo
- Investigadores y expertos
Resumen
Especialista en Ciencias Sociales con foco en liderazgo y balance trabajo-familia. A través de investigaciones innovadoras, aporta conocimientos valiosos para mejorar la dirección de personas y motivaciones en diversas culturas. Sus publicaciones recientes evidencian un profundo entendimiento de los factores que impactan el rendimiento laboral y satisfacción en el equilibrio trabajo-familia. Su trabajo es de gran valor para el sector productivo, ofreciendo conocimientos aplicables para mejorar el entorno laboral.
Líneas de investigación
- Liderazgo
- balance trabajo y familia
- competencias de liderazgo
- dirección de personas y motivaciones en diferentes culturas.
Tus publicaciones
- WHEN EMPLOYEES AND SUPERVISORS (DO NOT) SEE EYE TO EYE ON FAMILY SUPPORTIVE SUPERVISOR BEHAVIOURS Autores: Marescaux, E., Rofcanin, Y., Las Heras, M., Ilies, R., Bosch, J., Año: 2020 Link: https://doi.org/10.1016/j.jvb.2020.103471
- SERVANT LEADERSHIP AND FAMILY SUPPORTIVENESS Autores: Rofcanin, Y., Heras, L., Bosch, J., Berber, A., Mughal, F., Ozturk, M., Año: 2021 Link: https://doi.org/10.1016/j.jbusres.2021.01.052
- AN EXAMINATION OF THE IMPACT OF MACRO CONTEXT ON WOMEN CEOS IN THE HOSPITALITY INDUSTRY Autores: Kim, S., Bianchi, G., Bosch, J., Año: 2020 Link: https://doi.org/10.1007/978-3-030-12477-9_14
- THE USE OF CONJOINT ANALYSIS IN REVEALING PREFERENCES FOR HIRING Autores: Bosch, J., Kimber, I., Leiva, R., Año: 2020 Link: https://doi.org/10.1007/978-3-030-12477-9_9
- SEEKING AN I-DEAL BALANCE Autores: Kelly, M., Rofcanin, Y., Las Heras, M., Ogbonnaya, C., Marescaux, E., Bosch, J., Año: 2020 Link: https://doi.org/10.1016/j.jvb.2019.103369
- A CLOSER LOOK TO MILLENNIALS IN CHILE Autores: Bosch, J., Hernández, T., Año: 2020 Link: https://doi.org/10.1007/978-3-030-12477-9_4
- FLEXIBILITY I-DEALS AND PROSOCIAL MOTIVES Autores: Taser, D., Rofcanin, Y., Las Heras, M., Bosch, J., Año: 2021 Link: https://doi.org/10.1080/09585192.2021.1953564
- SMALL CHANGES THAT MAKE A GREAT DIFFERENCE: Autores: Bosch, J., Las Heras, M., Año: 2022 Link: https://doi.org/10.1007/978-3-030-75645-1_14
- HOW DO WEEKLY OBTAINED TASK I-DEALS IMPROVE WORK PERFORMANCE?THE ROLE OF RELATIONAL CONTEXT AND STRUCTURAL JOB RESOURCES Autores: Rofcanin, Y., Las Heras, M., Jose Bosch, M., Stollberger, J., Mayer, M., Año: 2021 Link: https://doi.org/10.1080/1359432X.2020.1833858
- THE TONE AT THE TOP Autores: Stollberger, J., José Bosch, M., Las Heras, M., Rofcanin, Y., Daher, P., Año: 2020 Link: https://doi.org/10.1080/1359432X.2020.1804876
- FLEXIBILITY I-DEALS AND PROSOCIAL MOTIVES: A TRICKLE-DOWN PERSPECTIVE Año: 2021 Link: https://doi.org/10.1080/09585192.2021.1953564
- SERVANT LEADERSHIP AND FAMILY SUPPORTIVENESS: LOOKING INTO EMPLOYEES WORK AND FAMILY OUTCOMES Año: 2021 Link: https://doi.org/10.1016/j.jbusres.2021.01.052
- THE TONE AT THE TOP: A TRICKLE-DOWN MODEL OF HOW MANAGER ANGER RELATES TO EMPLOYEE MORAL BEHAVIOUR Año: 2020 Link: https://doi.org/10.1080/1359432x.2020.1804876
- FAMILY MOTIVATION OF SUPERVISORS: EXPLORING THE IMPACT ON SUBORDINATES WORK PERFORMANCE VIA FAMILY SUPPORTIVE SUPERVISOR BEHAVIORS AND WORKFAMILY BALANCE SATISFACTION Autores: Didem T. Erdogan;Mireia L. Heras;YASIN ROFCANIN;Maria J. Bosch;Jakob Stollberger; Año: 2022 Link: https://doi.org/10.1111/jasp.12919
- WHEN EMPLOYEES AND SUPERVISORS (DO NOT) SEE EYE TO EYE ON FAMILY SUPPORTIVE SUPERVISOR BEHAVIOURS: THE ROLE OF SEGMENTATION DESIRE AND WORK-FAMILY CULTURE Año: 2020 Link: https://doi.org/10.1016/j.jvb.2020.103471
- SEEKING AN I-DEAL BALANCE: SCHEDULE-FLEXIBILITY I-DEALS AS MEDIATING MECHANISMS BETWEEN SUPERVISOR EMOTIONAL SUPPORT AND EMPLOYEE WORK AND HOME PERFORMANCE Autores: Kelly, C.M.;Rofcanin, Y.;Las Heras, M.;Ogbonnaya, C.;Marescaux, E.;Bosch, M.J.; Año: 2020 Link: https://doi.org/10.1016/j.jvb.2019.103369
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